Por Redacción Grupo La Verdad
El programa “Amanece que no es poco” entrevistó a la Dra. Lorena Altamirano, médica neonatóloga del equipo del Hospital de Niños “Juan P. Garrahan”, quien denunció la persecución que sufren residentes y profesionales del nosocomio que reclaman por un salario digno, y afirmó que no tienen respuesta alguna de parte del gobierno nacional. “Estamos siendo silenciados e invisibilizados”, aseguró.
Vale mencionar que la Dra. Altamirano realizó una residencia durante cinco años en el Hospital Interzonal General de Agudos (HIGA) “Abraham Piñeyro” de Junín, entre las áreas de neonatología y pediatría, y una vez que finalizó las prácticas profesionales se fue a trabajar al “Garrahan” con el propósito de especializarse en patologías de mayor complejidad, y ya hace cinco años que se desempeña en dicho centro pediátrico porteño.
Al comienzo de la entrevista con Ricardo Avaca para “Amanece que no es poco” por LT20 Radio Junín, la Dra. Lorena Altamirano expresó: “Lamentablemente tenemos que salir a contar y reclamar en las calles por un reconocimiento justo a nuestro trabajo, estamos pidiendo un salario digno que equipare la canasta familiar y nos alcance para vivir”, y ahondó: “Este es un conflicto por el que se viene peleando desde hace varios años, pero que en este último año se profundizó mucho más”.
Además, la médica declaró que “los residentes son quienes más motorizan estas luchas porque cobran un sueldo de $790.000 por mes, el cual no está muy alejado a lo que se cobra en el resto de las provincias y nosotros como personal de planta permanente nos adherimos a su lucha”. En continuidad, indicó que “la situación se viene profundizando cada vez más, desde el gobierno nacional no ofrecen ninguna solución y estamos siendo bastante silenciados e invisibilizados en nuestro conflicto”.
Asimismo, Lorena Altamirano afirmó que “para nosotros como profesionales es muy triste tener que atravesar por este tipo de situaciones y da mucha impotencia”, a lo que sumó: “No hubo ninguna propuesta desde el hospital ni desde el gobierno, las veces que los gremios intentaron reunirse para establecer mesas de diálogo y negociación no tuvieron respuesta alguna”.
A continuación, remarcó que “los residentes fueron presionados para que abandonen las medidas de fuerza y reciben amenazas permanentes con el miedo a perder la residencia”, y añadió: “Ahora les están ofreciendo un bono de $300.000 y pasarlos al sistema de becas, pero eso implicaría perder los aportes y el reconocimiento en las especialidades”. En línea con esta situación, subrayó que “nosotros como médicos de planta tuvimos un último aumento en diciembre de un 1% que es vergonzoso, nos da mucha impotencia tener que salir pedir y reclamar que nos paguen lo que nos corresponde”.
Posteriormente, la pediatra señaló que “hay una gran persecución dentro del hospital con el armado de listas para ver quiénes vinieron a trabajar y quiénes no, e incluso se hicieron presentes directamente miembros del Ministerio de Trabajo para pedir listas sobre los presentes”.
En otro tramo de la entrevista telefónica, Altamirano criticó al gobierno nacional y los voceros oficiosos que hablaron de “ñoquis” dentro del hospital, como forma de justificar el ajuste: “Es una falacia y los números que se publicaron de manera oficial fueron erróneos, en el hospital los médicos somos la gran mayoría del plantel junto con los equipos de salud, porque trabajamos de forma interdisciplinaria y por eso siempre decimos que no sobra nadie”. Luego, aseveró que “es un insulto y se habla con mucha liviandad desde afuera, quisiéramos que quienes nos llaman ‘ñoquis’ pongan un pie alguna vez en el hospital”.
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