La Oficina de Empleo del Gobierno de Junín invita a todos los jóvenes a formar parte de las nuevas capacitaciones gratuitas, en esta oportunidad haciendo foco en el diseño a través de CANVA, armado del perfil profesional para LinkedIn, educación y administración financiera y preparación para conseguir un primer empleo. Estas propuestas que forman parte de la agenda estratégica de promoción de la empleabilidad y el desarrollo laboral juvenil de la ciudad, se dan a partir del programa ProgramON, una iniciativa de Chicos.net, en alianza con el Gobierno de Junín.
Desde el área municipal mencionada destacaron que estos nuevos espacios de aprendizaje, dirigidos a jóvenes de entre 17 y 24 años, están pensados para fortalecer sus habilidades digitales, mejorar la preparación para la búsqueda laboral y brindar herramientas para la administración financiera. Además, informaron que las capacitaciones son 100% online, gratuitas y con certificación, aquellos interesados en participar puede inscribirse fácilmente ingresando a https://www.chicos.net/ y seleccionando el curso que deseen realizar.
A propósito de estas nuevas propuestas, Marina Capitanelli, de la oficina de Empleo del Municipio, afirmó: “Estamos muy contentos de continuar fomentando estos espacios, desde el Gobierno de Junín impulsamos alianzas estratégicas que nos permiten ampliar el alcance de nuestras acciones y trabajamos para que cada vez sean más, en este caso, acercamos propuestas de calidad para acompañar a jóvenes en sus primeros pasos hacia la inserción laboral, el emprendimiento o el desarrollo de sus proyectos personales”.
Al mismo tiempo destacó que “son varias las ofertas que hay para inscribirse, todas abocadas al mundo laboral y si bien son distintas, todas suman para un mismo objetivo, es decir, entre todas refuerzan las apuestas para que aquellos jóvenes de 17 a 24 años que quieran participar puedan llevarse herramientas”.
“En principio, ya comenzó el curso de diseño en CANVA, donde los asistentes en transcurso de estos 4 encuentros aprenderán a diseñar CVs, presentaciones y contenidos digitales, que es fundamental, y aún siguen abiertas las inscripciones para las otras opciones habilitadas, el taller de armado profesional en LinkedIn es un único encuentro y se va a dar el martes 22 de abril, es una capacitación para construir y optimizar el perfil profesional en esta red clave para el empleo”, detalló sobre la iniciativa.
Seguidamente, Capitanelli continuó hablando sobre las ofertas y agregó: “En cuanto al taller para aprender a administrar el dinero, que tiene fecha el lunes 21 de abril, se aprenderá sobre cómo armar presupuestos, gastos y economía personal para jóvenes, y por otro lado, el martes 29 de abril, comenzará el curso de preparación para conseguir un primer empleo, son 4 encuentros semanales donde se brindarán herramientas para armar el curriculum vitae, cómo enfrentar entrevistas y habilidades para la búsqueda laboral”.
“Por último, el miércoles 30 de abril, se llevará a cabo el taller sobre Educación financiera, y se hará foco en una introducción práctica a la organización del dinero y servicios financieros básicos, específicamente en cuentas bancarias, billeteras virtuales y otras aplicaciones, este tipo de propuestas, desarrolladas en articulación con actores del sector privado y del tercer sector, refuerzan nuestro compromiso con políticas públicas inclusivas, orientadas al trabajo digno y a la formación continua de nuestras juventudes”, reafirmó sobre la propuesta y luego agregó: “Vamos a seguir trabajando durante todo el año para fortalecer y fomentar este tipo de espacios, nos parece que es necesarios y con la repuestas que recibimos en las capacitaciones que ya brindamos, nos da un paramento de saber que sirven, que son positivas y que ayudan a nuestros jóvenes”.
Para concluir, la Coordinadora del área informó que “las capacitaciones son 100% online, libres y gratuitas con certificación, todos aquellos interesados en participar puede inscribirse fácilmente ingresando a https://www.chicos.net/ y seleccionando el curso que deseen realizar, tenemos muchas expectativas y estamos contentos de poder seguir brindando herramientas”.
Fuente: Gobierno de Junín
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